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哈尔滨市网球裁判员培养现状的分析
田小健
(哈尔滨体育学院,黑龙江哈尔滨150000)
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摘要:随着哈尔滨网球事业的快建发展,哈尔滨组织网球竞技比赛的能力也有所增强,但是,哈尔滨网球裁判奠的发展状况与组织网球竞技比赛的能力不相符,当前哈尔滨市国家级网球载判员数量非常少,更不用提国际级网球裁判员了。这对哈尔滨市组织网球赛事能力有很大的影响。本文通过文献资料法、访问调查法、数理统计法的研究方法对哈尔滨各级别网球裁判奠队伍现状进行了分析,找出制的哈尔滨市培养网球裁判费的消极固素,从而有针对性的培养一批热知网球竞赛规则,热练掌提截判方法,具有公平公正的网球载判页,为今后哈尔滨市举办同球比赛的载判任务做好充分的准备。
关键词:哈尔滨市;网球;裁判莫;现状
1概述
近几年,中国举办了很多个国际大型网球赛事,裁判员对比赛正常有序的进行起着很重要的作用。一场正规的网球比赛,是否在比赛规划内圆满地结束关键在于临场裁判员运用比赛规则对比赛的判罚,而裁判员比赛的判罚目的在于,为每一名参赛运动运动员创造一个公平、公正的比赛环境。确保运动员在良好的比赛环境下充分发挥他们的技战术水平,如果没有裁判员严肃、认真、公平、精准的判罚那么网球比赛就无法正常进行,不仅如此截判员判罚是否公平、公正将直接影响网球运动员在赛场上的发挥最后导致比赛结果发生变化。
2研究对象与方法
21研究对象。本文以参加2013年黑龙江省高校比赛网球裁判员 30人为研究对象
22研究方法。22.1文献资料法。在黑龙江省图书馆利用中国知网以"网球裁判"搜索了2002年以来的有关网球裁判方面的文献资料10 余篇。在哈尔滨体育学院图书馆查阅了有关网球裁判书籍资料5本。 22.2调查访间法。调查访间若干名黑龙江省网球国家一级裁判员和省体育局相关领导,了解哈尔滨网球裁判员培养的情况。2.23数理统计法。对调查中所获取的数据通过Exoel进行统计处理,为本论文撰写提供数据支撑,从中反应哈尔滨市网球载判员培养过程中存在的间题。
3研究结果与分析
3.1哈尔滨网球载判员的基本情况。3.1.1哈尔滨网球载判员地域分
布。哈尔滨市的网球一
、三级裁判员大多集中在省高校.其次网球俱
乐部和与体育相关的单位。高校的网球裁判员占哈尔滨市的50.1%,俱乐部的网球裁判员占全市的19.9%,体育相关单位网球裁判员占全省的 30%。这说明高校有关信息获得的及时准确以及场馆、场地等硬件条件较好。3.1.2哈尔滨网球载判员的年龄结构。根据我国的裁判员年龄分段标准18到40为青年人41到65为申年人据相关部门统计哈尔滨网球
裁判员的年龄大多在40岁以下.青年裁判员占全市网球一
二、三级裁
判的9016%,哈尔滨市网球裁判员队伍的年龄结构基本合理但仍然需要加强对年轻裁判员的培养,以提高哈尔滨市网球裁判员的数量与质量。313哈尔滨市网球载判员的执载年眼。一名出色的网球载判员不仅要熟练网球载判法网球规则等更要求经验丰富。一般情况下,执载的年限越长执裁的经验就越丰富。重视裁判经验的积累,能够提高裁判员的工作能力使裁判工作更加公平、公正哈尔滨市网球载判执裁年限在 10年以上的有5人占总数的8.2%;执裁年限在5年的有14人占总数的22.9%;执裁在15-20年的没有人,出现了断层;执裁年限在5年以下的130人,占总数的68.9%,这些裁判大多是刚进入岗位不久,一般都是大学刚毕业,因此工作经验和执裁水平有所欠缺应加强这部分载判的培养。
32哈尔滨市网球载判员队伍存在的间题。3.21哈尔滨网球裁判员队伍的外语水平还需进一步的提高。在国际级网球比赛中裁判员的官方语言是英语,当前,哈尔滨市网球裁判员队伍英语基础和口语表达能力较差,尤其是裁判员的英语听力和口语能力。3.22哈尔滨市网球裁判员对先进电子仪器设备的操控能力有待于提升。当今世界由于网球运动竞技水平不断地提高,对裁判员判罚要求也在不断地提升,许多高科技电子技术和仪器设备被广泛的应用到网球比赛的裁判工作当中去。例如离眼测速仪、球速测速仪、高额录像等设备。以上高科技仪器设备的应用,网球比赛中相关信息的传递速度明显加快,提升了网球裁判员
的办公效率。32.3哈尔滨市网球裁判员的培训管理机制不健全。哈尔滨市网球裁判员的培训工作存在着严重的间题,裁判员培训本来是一项结构严密的程序。它所涉及很多知识文化领域,例如:网球裁判员对规则的熟悉情况、对判罚尺度控制、执裁经验收集、外语水平、等文化领域。但是,在哈尔滨网球裁判的培训就是走个过程,每个裁判员在上课时彼此互相聊天,甚至只报名不来参加培训,有些载判认为培训就是浪费时闻。培训过后彼此之间交个朋友,一起出去弱点小酒
3.3哈尔滨市网球裁判员队伍发展的对策。3.3.1哈尔滨市应有计划、有重点加强网球裁判员队伍建设。哈尔滨市在网球裁判员队伍的建设过程中.首先优化网球裁判员的结构:应从以下三方面入手一:相关管理部门对网球裁判员骨干力量进行培养的同时发展一些年轻力量。:要全面考虑到哈尔滨市网球裁判员队伍的年龄、性别、地域分布、知识结构等间题。
三:建立一支有理论知识、精通业务、实践经验结构比例
合理的网球裁判员队伍。3.3.2提高哈尔滨市网球裁判员的外语水平。哈尔滨市网球裁判员外语水平普通不好相关部门应多组织一些网球裁判员外语培训班,在增训过程中因人而异。对于一些有良好外语基础和专业能力强的网球骨干裁判员,适当进行短期的外语培训,提高他们的专业英语水平和执裁过程中的外语交流水平。33.3提高哈尔滨市网球裁判员的科研能力。网球裁判员的科研水平,可以反应出裁判员对网球运动规律、比赛规则、裁判法的理解能力,作为网球载判员只有熟悉裁判的业务,在实践过程中发现间题才能得出合理的科学推断,然后将合理的
科学推断应用到实践工作中 4结论与建议
4.1结论。4.1.1哈尔滨市网球载判员队伍经过十多年的发展取得了较好的成绩,网球载判员队伍的级别和年龄结构基本合理具有较高学历层次、良好的职业道德素养和较好的身体素质和稳定的心理素质等。 4.1.2哈尔滨市网球裁判员的外语水平、计算机应用能力、对现代化电子仪器设备的操控水平较差,网球裁判员的科研能力有待于提升。4.13哈尔滨市网球载判员自学的积极性不高,外出交流的机会少:网球裁判方面的资料拥有量较少,对现代化的计算机网络利用率低不能及时获取有关网球裁判的最新动态。
4.2建议。4.2.1为促进哈尔滨市网球载判员队伍的建设应增加各级各类网球比赛在哈尔滨的举办次数,培养网球骨干裁判员和青年裁判员。建立科学合理的网球裁判员人才梯队,采取措施尽快缩小地域差异,加大对网球裁判员队伍业务水平较差地区培训力度。4.2.2提高哈尔滨网球裁判员的外语水平、计算机应用能力和对现代化电子仪器设备的操控能力,提高网球载判员的科研能力。42.3调动哈尔滨网球裁判员学习的积极性,职能部门筹措资金,加大投人力度,多给网球裁判员创造外出交流的机会,积极提供网球裁判员的学习资料,鼓励充分利用网络获取有关网球裁判方面的最新动态
参考文献
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