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对提高医疗统计质量的分析与思考
运兆珍
（吉林市中心医院，吉林吉林132001）
科技论坛
摘要：提高医院医疗统计指标的质量即为医院医疗的科学研究和发展提供资科和数据，对医院进行科学运营和决策有着重大的意义。保障医院医疗统计指标的质量需要着眼建立医疗统计的法制制度、完善医疗统计质量监肾和评估、规范医疗统计方法等方面工作
关键词：医疗统计；医疗管理；信息指标
当前，随着医院的不断发展和医疗科技水平的不断提高，医院管理的现代化水平也在不断提高，对医疗统计数据的需求越来精细。发展医疗卫生事业旨在更好的保障人民群众的身体健康，而唯有不断提高医院现代化科学管理水平，才能奠定医院良性发展的基础。在医院管理工作中，医疗统计信息工作非常具体和紧杂，来不得半点马虎和虚假，需要高质量高效率地完成，进而为医院的发展提供坚实的科学依据。因而，在医院管理工作中必须重视医疗统计工作，积极运用统计原理统计各项信息指标，实现医疗统计工作的准确、真实、精细、高效，为医院管理做出最优化的决策奠定保障性条件
1医院医疗统计的重要性
医疗统计是对医院医疗活动中产生的数量特征进行收集、整理和分析的调查研究活动，医院各项业务活动、资料数据是统计数据产生的依据，它为评价医院工作的质量及效果，保护和提高人民健康水平，促进医院的发展提供重要的参考依据。医疗统计是医院领导者进行决策和实施管理活动的第一手参考资料，为医院领导掌握医院工作情况，编制工作计划，进行经济核算，检查计划执行情况以及改进管理等提供重要的依据。通过对诸多统计信息的分析来确定
和调整医院自
的发展计划，增强医院的竞争能力，以及通过对不同病
种的转归结果等的分类检索及系统分析可发现一些带有集中趋势的医疗需求以及一些诊疗方面的薄弱环节。从而根据实际的需要有目的地进行医院技术结构的改造，根据自身优势积极建设重点专科，确定新的服务项目，满足社会不同层次的医疗需求。因而，现代医院的管理特征是以信息支持为前提的，医院只有依靠统计手段，才能真正实现医疗管理的科学化和定量化，合理地分配和利用医疗卫生资源，不断提高医疗服务的社会效益和经济效益，深人开展医院教学和科研工作，
2提高医院医疗统计质量的对策 2.1建立医疗统计的法制制度
《中华人民共和国统计法》规定，为了保障统计资料的准确性、客观性和科学性，各级统计部门、各行各业必须认真贯彻执行统计法规，对虚报、購报、伪造、算改统计数字者，一定要依法严肃处理。这部法律即是做好医疗统计必须遵守的法制制度。要遵循这部法律加强医疗统计法制建设工作，使医院医疗统计工作做到有法可依，保障医疗统计数据的客观真实性，
鉴于医疗统计工作的自身特点，应在认真贯彻中华人民共和国统计法》的基础上，对于重要的医疗统计数据要制定规范的执行办法，确保医疗统计数据不受各方面的影响，确保其客观、公正、真实，保证医疗统计工作的顺利开展。客观和真实是医院医疗统计数
的质量。为此,医院医疗统计数据的提取环节需要有严格的法规制度，合理的法规制度的建立可以确保医疗统计数据的真实性和客观性，为了避免虚报、伪造、瞩报、篡改、甚至拒报医疗统计信息，保障医疗管理质量，更需要加强医疗统计法规制度的建立建全
2.2完善医疗统计质量监督和评估
建立指标体系对医疗统计质量的监管功能，采取先进的统计方法，对改善统计质量有着重要的影响。建立并完善医疗统计指标体系对医疗统计工作、提高统计质量起到了积极的推动作用。建立“医院医疗信息管理系统”、生成统计报表，都是这一指标体系的反映，所以要充分利用这些指标，结合统计专业知识，做好对医院医疗统计质量的全面监督和管理。从统计方法来说，计算机的使用让统计工作进入了系统化、规范化、程序化的管理道路，统计质量大大改
善，在各种医疗指标中只要输人准确原始数据，可以确保输出数据的可信度，同时极大降低了统计人员的工作量，使他们摆脱繁项的
多精力从事统计的其他工作。统计监督力度的加大、
数字计算用要
完善的管理制度的制定、相关奖惩考核手段的健全，是提高统计信
息质量的保
技术上来进在医瑞的系电
安装统计信息质量
跟踪软件，从而设置在线监测系统，它的建立对于统计信息的提取提供了方便，保存了实时的行为，对不符合标准的数据会检测出来并定期通报存在的信息质量间题，及时反映不良的医疗行为并加以纠正。有效性的信息标准的界定，首先要合理因为统计信息的评估就是要把这些分散的信息综合起来，而信息综合后需要特定的划分标准。针对医院的需求和医院的实际状况，在医院设置内部管理及发展的统计指标体系，完善医疗统计质量监督和评估，建立全面体现医院资源的优化配置，多种指标的综合评价手段的大力发展，使评价体现出整体性的属性。
2.3规范医疗统计方法
第一，以一定的统计制度形式规定统计部门应收集的数据，将这些数据整理、收集和制作报表，并开展统计分析，
第二，完善医疗统计方法，保证一段时间内的数据相对稳定，以制度形式明确统计口径、指标的含义、计算方法等，不但保证了数据的可比性，反映现象发展的数据特征，也有利于使用者根据指标的说明和研究的需要对数据进行调整和分析，增强数据的适用性：
第三，培养复合型统计人员
时代在进步，医院也在发展和改革，统计工作面临着新的挑战。医院的发展趋势要求统计人员不但有统计专业知识、医学知识、管理知识，还要掌握网络技术，更要有驾取计算机技术的能力，所以统计人员必须在实践中不断总结和积累经验，吸取新知识，拓宽知识面，提高自身素质，培养高素质的复合型统计人员，适应现代化医院管理的需要，统计人员的业务能力、医疗统计方面知识，是导致统计数据质量的重要原因。做好统计人员的培训，不断提高医疗统计人员的业务水平，熟练掌握统计相关知识，了解医院医疗数据质量管理要求。加强职业道德修养，树立务实求真、患于职守的职业精神。同时要将统计数据质量相关培训纳人人员晋升考核体系，账予统计人员监督用于考核医务人员工作业绩的医疗统计指标的权力，消灭使用虚假数字
第四，对医院统计工作从严要求
医院统计工作必须支持实事求是的原则，如实反映客观实际，保证统计数学准确、可靠；要主动地为领导提供统计资料，根据医院改革、中心工作、领导意图、存在的主要间题以及出现的新间题、新情况及时进行调查研究、分析预测，为医院领导科学决策提供有用的信息。另外，统计资料不仅要求完整，还必须配套，也就是说一份有价值的统计资料，必领同时包括；既有宏观信息，又有微观信息；既有纵向信息，又有横向信息；既有定量信息，又有定性信息；既有定期信息，又有典型、专题信息。
3结论
医疗统计是医院管理的重要环节，医疗统计指标反映医院医疗工作质量、工作效率以及医院管理质量，提示医院工作的规律性，顺应时代变化，把握发展方向，做好信息时代医疗统计工作，评估医院的工作数量和医疗质量，为医学科学的研究和发展提供资料科和数据，对医院进行科学运营和决策有者重大的意义，