围绕强化政治核心作用
加强国有企业服务型党组织建设
申家泰（青岛海湾集团有限公司，山东青岛266043）
摘要；加强基层服务型党组织建设，是我们党在新的历史时期，面对新的形势与任务，就巩固党的执政基础作出的新的战略部署。国有企业肩负着国家赋予的政治、经济、社会三大责任，在经济社会改革与发展中发挥着重大作用。随着经济社会的深刻变革，作为国民经济的重要基础，国有企业的转型发展追在眉睫。切实推动国有企业早目步入升级版，全面提升国有企业参与国际市场竞争的综合优势，高不开党组织的正确引领与坚强保证，
关键调：国有企业；加强：服务型党组织；建设
0引信
针对当前面临的新形势、新任务，研究探讨国有企业党组织如何围绕强化政治核心作用、加强服务型党组织建设的有效路径，显得非常重要。我们认为，国有企业加强服务型党组织建设，必须在凸显政治核心作用的基础上，从以下三个方面着力。 1围绕中心抓班子，服务发展起作用
对企业而言，没有发展，就失去活力；对党建工作而言，服务发展、推动发展，政治核心作用才能得到彰显。实践表明，国有企业党组织的政治核心作用，最终体现在促进国有企业的改革发展上，体现在确保国有企业的保值增值上。面对新的形势与任务，我们必须清醒的看到，国有企业的政治核心作用不是喊出来的，更不是依靠傲表面文章“秀“出来的。只有着眼一个实字，切实履行好党赋予国有企业的重要职责，服务型党组织建设才不会浮在表面、流于形式，成为“空中楼阁”。
党管干部，是国有企业党委的重要职责，同时也是发挥政治核心作用的重要内容和保证。实践表明，国有企业党组织战斗力强不强，企业能不能搞好，关键是要看领导班子强不强。但是要把真正的好干部选出来和用起来，却并不是一件容易的事情。综观那些破产倒闭或陷入困境的国有企业，析其失败的原因，固然与外部经济形势与行业特点有非常直接的关系，但究其根本，还是企业自身在决策与经营方面出了问题，这其中企业领导班子负有不可推卸的责任。也就是说，是企业领导班子没有选配好，班子自身先出了问题，才导致企业走向衰败。相反，那些始终保持良好发展势头，在国际市场上有竞争优势的企业，一定是有一个强大的领导班子。“用一贤人则群贤毕至，见贤思齐就蔚然成风”。因此，党管干部的一个重要的标准就是知人善任。要提拔那些长期扎根生产一线、经受住了市场的严峻考验，积累了丰富的工作经验，为人诚实、工作踏实、职工发自内心认可的干部进人企业领导班子。事实表明，选什么人就是风向标，就有什么样的工作作风。以海湾集团为例，自去年以来，集团党委在干部调整上下了很大功夫，按照党的用人标准，对12个单位的领导班子实施了调整，前后达近百人次。新班子、新气象，各个单位比着干，所有的领导班子都身先士卒、冲在最前面，搬迁企业的领导班子更是“五加二、白加黑”，吃住在新
万方数据
项目建设现场。目前，脚路踏实地、干事创业之风，已经在海湾集团蔚然形成。搬迁发展工作顺利推进，主导产品的生产经营也取得了新突破。在市场环境没有明显改善的严峻形势下，去年一个经营性亏损上亿的企业，今年预计将盈利近7000万元。各级领导班子得到了职工发自内心的认可。干部调整至今，集团
党委再也没有收到一封反映千部问题的检举揭发信。 2围绕中心拆队伍，创新模式增活力
转型升级是当前乃至今后一个时期国有企业面临的首要任务。随着改革调整的不断深入，企业在产权结构、管理流程及人员构成等方面都将发生深刻的变化。固守没有出路，党建工作也必须积极顺应这种变化，通过加强队伍建设，创新工作模式，不断拓宽和延伸工作边界，在积极融入企业体内循环的过程中，缔造党建工作最大的价值。
队伍强，则工作兴。新的形势，对企业政工人员提出了更高的要求。要做好党建工作，离不开一支政治素质高、党性强。有学历、懂业务的企业思想政治工作者队伍。但是，尽管总体来看，近几年这支队伍开始呈现出年轻化、知识化的特点，但是在为数不少的国有企业，党建工作正在逐渐被边缘化和虚化，也是不争的事实。之所以出现上述情况，一方面是与政工人员缺少学习与创新意识有很大的关系。面对新问题，一些政工人员往往是老办法不能用、新办法不会用、软办法不管用、硬办法不敢用，以至于造成党建工作举步维艰，缺乏生机与活力，另一方面是企业未能从人力资源的角度，对政工人员的职业生涯发展规划给予通盘考虑，久而久之，造成政工人员成为企业一个独特的序列，光有流入没有流出，很多政工人员一且被安排在这个岗位上，往往一干就是很多年，有的政工人员可能是直到退休，也没有离开过政工岗位。因此，政工岗位对很多年轻人没有吸引力，大家认为在这个岗位干没有发展前途。以至于有人开玩笑说，政工是一个“好汉子不愿意干，赖汉子还干不了"的工作。鉴于这种现状，当前一是应通过强化“受人尊敬、令人向往"的价值诉求，重点在选拨配备、教育培训、考核评价、激励约束等方面打好组合拳，着力建设一支党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的基层党组织书记队伍，二是应加强对政工人员的定向培养与建立定期轮岗制度，建立政工人员与专业技术
2015年09月化185