Q/SY
中国石油天然气集团有限公司企业标准
Q/SY 11009—2019
煤层气井站劳动定员
Manpower quota for coalbed methane station
2019－06—13发布
2019－08－01实施
发布
中国石油天然气集团有限公司 Q/SY11009—2019
目 次
前言范围规范性引用文件
1
2
3术语和定义 4基本生产岗位劳动定员附录A（规范性附录）井站工作模式附录B（资料性附录）无人值守排采井场与无人值守集输气站折算系数参照表参考文献·
中
5
6
50 Q/SY11009—2019
前言
本标准按照GB/T1.1一2009《标准化工作导则第1部分：标准的结构和编写》给出的规则起草。 本标准由中国石油天然气集团有限公司标准化委员会劳动定员定额标准化技术委员会提出并归口。 本标准起草单位：中石油煤层气公司。华北油田分公司。浙江油田分公司。 本标准主要起草人：郝鹏程、张庆丰、江云涛、张鑫生、张艳波、易南华、葛腾泽、郭宏、杜宏达
谢保华、李玉婷、高书光、张珂、潘秀峰、王文博、李咏梅、艾静静。
1I Q/SY 11009—2019
煤层气井站劳动定员
1范围
本标准规定了煤层气企业煤层气排采井场、排采水处理站。集输气站、煤层气处理厂的基本生产岗位劳动定员。
本标准适用于煤层气生产企业的劳动定员。
2 规范性引用文件
下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的弓用文件。仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。
GB/T501832015石油天然气工程设计防火规范 Q/SY11001—2016煤层气采气工程劳动定额
3术语和定义
下列术语和定义适用于本文件。
3.1
煤层气排采井 coalbed methane production well 为开发煤层中的煤层气，采用常规油气井钻井技术沟通地面与煤层，形成气。水从煤层中流到地
面通道的生产单元。 3.2
排采水处理站produced watertreatment station 将煤层气井排采水集中收集并处理，达到排放或使用标准的生产单元。
3.3
集输气站 coalbed methane gathering and transportation station 将煤层气井生产的煤层气经过脱水、除尘、增压、计量后，进入下游集输气干线的生产单元。
3.4
煤层气处理厂coalbed methane processing plant 将煤层气井生产的煤层气经过分离、过滤、脱硫。脱水，脱碳等净化处理计量后，进人下游集输
气干线的生产单元。 3.5
信息化井场 informationized wellsite 主要生产数据（套压、产气量。变频器参数）实现自动化采集和远传的井场。
3.6
基准井站 base station 在同一类型的生产单元中具有典型代表性的井站，其他同类型的井站定员以其定员为基准。连续
1 Q/SY11009—2019
乘以折算系数后得到。 3.7
折算系数conversion coefficient 站与同类基准并站的定员差异系数。因并站与基准井站在生产特点，工作模式，信息化程度等
方面存在差异，工作量与定员上的差异，用不同折算系数表示。
4基本生产岗位劳动定员 4.1工作内容和定员范围 4.1.1工作内容
工作内容包括涉及煤层气排采井、排采水处理站、集输气站、煤层气处理厂相关的日常巡检、设备启停、设备维修保养、设备更换、设备调整、标准化建设、资料报表。管线巡护、安全管理等 4.1.2定员范围
无人值守煤层气排采井场，无人值守集输气站。有人值守集输气站，无人值守排采水处理站，有人值守排采水处理站。有人值守煤层气处理厂。 4.2井站基本生产岗位劳动定员 4.2.1无人值守煤层气排采井场劳动定员
无人值守煤层气采基准并场劳动定员B为1.2人（见表1），基准并场劳动定员劳动工时按Q/SY
11001一2016中第5章进行测算。无人值守煤层气排采井场工作模式见附录A，劳动定员A按公式（1）计算，公式中折算系数对应的具体数值参见附录B。
A=B XXXXX XXX4X Xs
.........()
式中： B一无人值守煤层气排采基准井场劳动定员：
井场井数折算系数，基准井场井数为5口井。井场井数4口井，折算系数0.85：井数3口井，折算系数0.71：井场井数2口井，折算系数0.57：井场井数1口井，折算系数0.43 井数6口井，折算系数1.15：井数7口井，折算系数1.29。井数较基准井场井数每增加1 口，折算系数增加0.14，依此类推：
Xi
X2 供电方式折算系数。基准井场供电方式为自发电。井场供电方式为网电供电，折算系数为088： X 一非信息化井场折算系数，基准井场为信息化井场。非信息化井场折算系数为1.1： X 一巡检周期折算系数，基准井场巡检周期为1d。不同巡检周期的排采井场对应的折算系数
参见表B.1：
Xs 发电机，抽油机一保二保业务外包折算系数。基准井场发电机、抽油机一保二保业务自
营。发电机，抽油机一保二保业务外包时折算系数为0.76。
表1无人值守煤层气排采基准井场劳动定员表
编号 1.1 注：工作模式为巡检。属信息化井场。
基准站
定员：人 1.2
无人值守煤层气排采基准井场（5口）
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4.2.2无人值守集输气站劳动定员
无人值守集输气站基准站劳动定员B为8人（见表2），基准井场劳动定员劳动工时按Q/SY 11001一2016中第6章进行测算。无人值守集输气站工作模式见附录A，劳动定员A按公式（2）计算，公式中折算系数对应的具体数值参见附录B。
A=B × X ×X× X × X4×Xs
(2)
式中：
无人值守集输气站基准站劳动定员： Xi- 集输气站处理量折算系数，基准集输气站处理气量50×10m/d。无人值守集输气站处理
B
气量大于50×10m/d，小于100×10m/d，折算系数为1.16：处理气量小于50×10m/d 大于10×10m/d，折算系数为0.92：
X2 集输气站设备维保业务外包折算系数。基准集输气站设备维保业务自营。设备维保业务外
包时折算系数为0.89：
X 平原地区折算系数，基准集输气站地形为地丘陵地区，地形为平原地区折算系数为095 X4 巡检周期折算系数，基准集输气站巡检周期为1d。不同巡检周期的集输气站对应的折算
系数参见表B.2：
Xs一一未生产集输气站折算系数，基准集输气站为生产气站。集输气站未生产时折算系数为0.64。
表2无人值守集输气站劳动定员表
基准站
编号 2.1
定员，人
无人值守集输气站基准站
8
注：工作模式为邀检，属信息化集输气站
4.2.3有人值守集输气站劳动定员
有人值守集输气站工作模式见附录A。场站分级参见GB/T50183一2015。不同级别集输气站劳动工时按Q/SY11001一2016中第6章进行测算。劳动定员见表3。
表3有人值守集输气站劳动定员表
编号 场站分级
特征描述
定员，人
五级 处理气量≤50×10m/d：经过分离（含除尘，过滤），增压计量
13
3.1
后转输进入下游干线的集输气站 50×10m/d<处理气量≤100×10m/d；经过分离（含除尘，过滤）。增压计量后转输进人下游干线的集输气站处理气量≥100×10m/d：经过分离（含除尘。过滤），增压计量后转输进入下游干线的集输气站
3.2
15
四级
17
3.3
三级
注1：有人值守集输气站实现信息化。劳动定员人数按本表中的定员乘以折算系数0.9进行折算。 注2：设备维护、保养外包：劳动定员人数按本表中的定员乘以折算系数0.95进行折算。 注3：工作模式为驻站，属非信息化集输气站。
2 Q/SY 11009—2019
4.2.4无人值守排采水处理站劳动定员
无人值守排采水处理站工作模式见附录A，劳动定员见表4
表4无人值守排采水处理站劳动定员表
编号 4.1 注1：设备维护，保养外包，劳动定员人数按本表中的定员乘以折算系数0.92进行折算。 注2：工作模式为巡检，属非信息化排采水处理站。
特征描述
定员，人 3.5
无人值守基准水排采处理站
4.2.5 有人值守排采水处理站劳动定员
有人值守排采水处理站工作模式见附录A，劳动定员见表5
表5有人值守排采水处理站劳动定员表
编号 5.1 5.2 5.3 注1：设备维护、保养外包，劳动定员人数按本表中的定员乘以折算系数0.90进行折算。 注2：排采水处理站实现信息化，劳动定员人数按本表中的定员乘以折算系数0.71进行折算。 注3：工作模式为驻站，属非信息化排采水处理站。
特征描述
定员，人
处理水量≤360m/d：水处理设备运行时间≤8h 360ml/d<处理水量≤1440m/d：8h<水处理设备运行时间=16h 1440m/d处理水量=2400m/d：16h<水处理设备运行时间=24h
3 6 9
4.2.6有人值守煤层气处理厂劳动定员
有人值守煤层气处理厂工作模式见附录A。煤层气处理厂分级参见GB/50183一2015，不同级别煤层气处理厂劳动工时按Q/SY11001一2016中第6章进行测算。劳动定员见表6。
表6有人值守煤层气处理厂站劳动定员表
编号 场站分级
特征描述
定员，人
五级 处理气量≤200×10m/d 四级 200×10m/d<处理气量≤500×10*m/d 三级 500×10m/d<处理气量≤1000×10／m/d
6.1 6.2 6.3 注1：工作模式为驻站，属非信息化煤层气处理厂。 注2：设备维护，保养外包，劳动定员人数按本表中的定员乘以折算系数0.90进行折算
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