2017-06
百家争鸣
当代化工研
Chemml
195
国企党建与企业文化建设的共有内涵和共促策略
*魏丽娜
（霍州煤电集团物业服务分公司政工部山西031400）
摘要：自我国改革开放以来，以经济建设为中心的国全党建工作取得了显著成效，但是随着改革的深化，时代的发展和经济社会多方面的需要，国金变建的基些工作已不能违应新时期的需求。企业必须不断调整策略，结合实降情说，从实际出发，将国企霓建工作融入企业文化建设中，两者是密不可分的共同体。金业截聚力和竞争力是企业立定于市场的根基，此根基可以在国企变建和企业文化建设共同作用下得以提升，国有金业工作电括很多方面，其两个主委组成部分就是国企霓建和全业文化建设，国企经济建设事业的健康、可持续发展可通过国企霓建与企业文化建设的共促得以巩固，图此本文对国企党建与企业文化建设之间的共有内满与共促策略做了深入研究，为企业术来长
造发展以及变建工作的顺利开展提供新的恶落和方法，关键司：国企党建；文化建设；共促；策略
中图分类号：F
文献标识码：A
Common-sharedContentandMutualPromotionStrategiesforState-ownedEnterprises
PartyConstructionandEnterprisesCulturalConstruction
Wei Li'na
Department of Political Work, Property Service Branch Company, Huozhou Coal-Electricity Group, Shanxi, 03140G
Abstracf: Since the implementation of Reform and Opening-ap Policy, the state-owned enterprises' party constracrion with economic construction as the cenfer has achieved grear effecr, however; along with the deepening of reform, zhe developmen of ena and rhe varios demand of economic society, some work of stare-owned enterprises' party construcrion cannof adapr o the demand of new era. The enerprises have fo adjus? fhe strategies constant/y ad combing with the pracfica/ conditiou, infegrate the stafe-owmed enterprises' parly consfrction info enferprises "cit/tura consfrvction, wfticht wo is fhe indispensable commamity: Enterprises'coesive_force and competitiveness is the foofholdfor enterprises in marker ad rhis foorhold can get promorion tnder rhe combined fiancrion of state-owned enferprises' pary constructiont and enterprises "carltural constrarcrion State-owned enterprises' work concludes many aspects, and wo main parts are rhe state-owed enferprises’ party construction and enterprises calrral constrnction, which cant corsolidale the healrhy and suestainable development of stare-owned enterprises’ economic contstrarcrtion. Therefore, in this paper; ir as faken in-depth sttdy of the mtfual content and marfwaf promotion strafegies of'rhe stafe-owmed enferprises'party construction ad enterprises'ca/hra/ constracfion so that fo provide new idea and methods_for the loig-ferm developmenf of enterprise aid smoofh developmenf oj party construction.
Key words:state-owed enterprises'party constriction; calaral construcrion; martual promorion; strategies
引言
在我国社会经济环境不断优化,社会经济不断发展.社会物欲不断丰富的影响下，各种各样的挑战和发展机遇并存,这给我们的国企党建工作带来了很多困难。国有企业有很重要的地位，国民经济和社会发展的主要力量就是国有企业，国企党建是中国特色社会主义市场经济健康发展的有力保证，国有企业的核心竞争力之一就是有特色的国企文化,而党建工作对企业的长治久安长远发展具有重要意义和积极作用。为了适应我国改革发展的新任务、新要求，新时期国有企业必须构建与企业文化具有共有内涵和共促策略的国企党建制度,同时,发展特色鲜明、科学先进的企业文化内涵是国企党建对企业的基本要求。国有企业的文化建设和党建工作具有
共有的内涵和共促作用,这是我们研究的重要课题。 1.两者的共有内涵研究
(1)共同的工作目标
国企党建与企业文化建设的共同目标是提高企业凝聚力和竞争力，促进企业又好文快发展。国企党建与企业文化建设的工作都是以企业员工的日常生活为突破口，然后逐渐提高教育层面，最后上升到思想政治理论的层面。重视思想政治理论宣传是国企党建开展工作的主要方式,通过不同类
万方数据
型的教育方式使企业员工树立正确的理想信念和价值观,以此提高企业凝聚力和竞争力，国企党建工作的重要内容和工作目标是提高企业经济效益。企业文化建设以党建工作为基础，为企业的各层面服务。
(2)共同的工作方向
国企党建与企业文化建设的工作方向都是为了提高企业工作效率，促进社会主义企业不断发展，不断进步。国企党建与企业文化建设都是在社会主义道德规范、行为准则和集体主义价值观的指导下开展工作。基于这一方向,企业才能在国企党建与企业文化建设双引擎下健康发展。
(3)共同的工作对象
国企党建工作和企业文化建设面向的工作对象都是企业内部员工,都始终坚持以人为本。以人为本是两者一直坚持的工作方法，两者的工作都要从员工出发，为员工服务，同时理论结合实践。时刻从以人为本的理念出发，思考问题解决问题。国企党建提炼与总结党组织和党务工作者的实践经验，人是最复杂的，思想波动很大因此要让员工树立集体意识，企业也把内部的人际关系当作平时工作中不可忽视的一点。党建和企业文化建设都很重视员工工作和学习的积极性和主动性,为高素质人才的培养创造良好的空间与环境。两