ICS 35.240 CCS L 67
中华人民共和国国家标准
GB/T 23006—2022
信息化和工业化融合管理体系新型能力分级要求
Integration of informatization and industrialization management systems—Requirements for enhanced capability grading
2022-03-09实施2022-03-09发布
国家市场监督管理总局发布
国家标准化管理委员会
GB/T 23006-2022
信息化和工业化融合管理体系新型能力分级要求
1 范围
本文件给出了新型能力分级总体要求，规定了CL1～CL5级能力建设要求。本文件适用于有下列需求的各类组织：
a） 分级开展新型能力建设，推动新型能力不断提升；b） 围绕新型能力的分级建设研发并提供系统性解决方案；c） 为组织分级开展新型能力建设提供服务；
d） 通过内部或外部（包括评定机构）评定其信息化和工业化融合（以下简称两化融合）管理体系，
以证实其具有的新型能力等级。
2 规范性引用文件
下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中，注日期的引用文件，仅该日期对应的版本适用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。
GB/T 23001 信息化和工业化融合管理体系 要求
3 术语和定义
下列术语和定义适用于本文件。3.1
系统性解决方案 systematic solution
发挥技术的基础性作用，以数据为核心，实现数据、技术、流程、组织等四要素系统融合、迭代优化和互动创新，支持新型能力的建设、运行和持续改进的总体解决方案。
4 缩略语
下列缩略语适用于本文件。
IT：信息技术（Information Technology）OT：运营技术（Operational Technology）
PDCA：策划，支持、实施与运行，评测，改进（Plan—Do——Check——Action）
5 新型能力分级总体要求5.1 通则
5.1.1 新型能力的建设是一项系统工程，组织应从过程维、要素维、管理维等三个维度系统开展新型能力建设、运行和优化，建立包含策划、支持、实施与运行、评测与改进的PDCA过程管控机制，涵盖数据、技术、流程、组织等四要素的系统性解决方案，以及涵盖数字化治理、组织机制、管理方式、组织文化等的治理体系，并以过程管控机制为牵引，推动过程管控机制、系统性解决方案、治理体系三者之间的协调联动与互动创新，持续建设新型能力。
5.1.2 新型能力的等级由低到高可分为CL1（规范级）、CL2（场景级）、CL3（领域级）、CL4（平台级）和CL5（生态级）等五个等级，不同等级新型能力及其过程维、要素维、管理维建设要求见图1。
建设要求：建成支持价值开放共制的生态级前力
CL5：生态级
·运输线：智能电话：322222289999机制·要素维：生态级数学化+泛在物教网·键理维：智能驱动型BR值生态共创建建模式
建设需求：建成支持组织以及组织之间同*化协同形扶出会化协作的平台级能力
CL4：平台级
·运用地：数据预测动的时程管空机制·要家*：平台经典字内+产业互联网●管理维：数据设计空调理模式能力等级
建设要求：建成支持直营业务模块关储业务体成限合，动态协同和一体化进行的领域级前力/
CL3:****
·过程数：如果我均该过程管控制制·爱教组：组织设数字化+传感网·管理地：知识资力数量理论式
建设要求：建成支持主营业岗况围内关键业负载学化、场景化和柔性化运行的场景级能力
CL2：场景级
●过程维：挖水使我的30交易做控机制·题霸地：工具级数字化·智建*：技术使用***式
建设要求：尚未有效建成支持主营业务范围内关健业务教字化和柔性化运行的新型能力
CL1：妮范版
·试题难：职能动的过程管控机制·要素维：规范开展信息技术应用·监理维：用机械动型管理模式
图1 不同等级新型能力建设要求
5.2 不同等级新型能力建设要求5.2.1 CL1（规范级）
CL1（规范级）能力应符合以下建设要求，包括但不限于：
a） 建立了两化融合管理体系，能够规范有效开展职能驱动型的能力建设过程管理；
b） 开展了规范级能力建设，支持和优化相关业务范围内的生产经营管理活动，但尚未有效建成支
持主营业务范围内关键业务数字化和柔性化运行的新型能力。注：职能驱动是指按照确定的组织分工和岗位职能职责标准化开展各项活动。5.2.2 CL2（场景级）
在达到或高于CL1（规范级）能力建设要求的基础上，CL2（场景级）的新型能力还应符合以下建设要求，包括但不限于：
a） 面向主营业务范围内关键业务环节，建成支持关键业务资源配置效率提升、关键业务活动数字
化、场景化和柔性化运行的场景级能力；
b） 开展了技术使能型的场景级能力建设过程管理；
c） 主要达成关键业务效率提升、成本降低、质量提高等预期价值效益目标。
注：技术使能是指通过基于各类技术融合应用形成的专业技能赋能各项活动专业化和柔性化开展，
5.2.3 CL3（领域级）
在达到或高于CL2（场景级）能力建设要求的基础上，CL3（领域级）的新型能力还应符合以下建设要求，包括但不限于：
GB/T 23006-2022
a） 面向组织主营业务领域，建成支持主营业务领域内资源全局优化配置，以及主营业务集成融合、动态协同和一体化运行的领域级能力；
b） 开展了知识驱动型的领域级能力建设过程管理，且支持过程管理动态优化；
c） 实现组织整体业务成本降低、效率提升、质量提高等预期价值效益目标，并有效拓展延伸业务。注：知识驱动是指通过构建主营业务领域专业知识模型及其数字化、网络化应用赋能各项活动智能化开展，5.2.4 CL4（平台级）
在达到或高于CL3（领域级）能力建设要求的基础上，CLA（平台级）的新型能力还应符合以下建设要求，包括但不限于：
a） 面向组织全员、全要素和全过程，建成支持组织以及组织之间资源动态配置，以及主营业务网
络化协同和社会化协作的平台级能力；
b） 能够按需开展数据驱动型的平台级能力建设过程管理；
c） 实现供应链/产业链整体成本降低、效率提升、产品/服务创新、用户连接与赋能等价值效益目
标，有条件的组织培育发展平台级数字业务，开辟业务平台化价值创造新空间。
注：数据驱动是指构建基于模块化、平台化数据模型的在线感知、实时分析、动态决策、精准执行体系，以大数据赋
能各项活动大范围动态优化。5.2.5 CL5（生态级）
在达到或高于CLA（平台级）能力建设要求的基础上，CL5（生态级）的新型能力还应符合以下建设要求，包括但不限于：
a） 面向跨组织、生态合作伙伴、用户等的生态圈，建成支持智能驱动的生态资源按需精准配置，以及生态合作伙伴间业务智能化、集群化、生态化发展，实现价值开放共创的生态级能力：b） 能够自组织开展智能驱动型的生态级能力建设过程管理；
c） 全面实现生态圈用户/生态合作伙伴连接与赋能、数字业务培育、绿色可持续发展等价值效益
目标。
注：智能驱动是指构建基于自学习、自优化认知模型的智能感知、智能分析、智能决策和智能运行体系，以人工智能
赋能各项活动按需自主开展。
6 CL1（规范级）能力建设要求
6.1 过程维建设要求
组织应按照GB/T23001的要求，围绕规范级能力建设、运行和优化，规范有效开展策划、实施与运行、评测、改进等活动，并形成职能驱动型的过程管控机制，包括但不限于：
a） 规范有效开展可持续竞争优势分析，识别确定拟建设的规范级能力，并完成职能驱动型过程管
控机制、系统性解决方案、管理体系等的策划；
b）按照规范级能力建设、运行和优化需求，建立并执行职能驱动型支持条件建设制度，建立并执
行职能驱动型的实施与运行过程管理要求，明确相关方的沟通、协调机制和手段等，实现过程管控机制、系统性解决方案和管理体系之间的协调互动；
c） 采取诊断对标、监视与测量、内部审核、管理评审、考核等方式，对新型能力建设过程和结果进行跟踪、分析和评测；
d） 建立职能驱动型的持续改进机制，按照形成的规定处理实际或潜在的不符合，并采取纠正措施
或预防措施，持续开展改进活动。